ПРИОБРЕТЕНИЕ ТОВАРА ЗА СОБСТВЕННЫЕ СРЕДСТВА РАБОТНИКА
Работник купил для предприятия товар на сумму 10500 грн. за собственные денежные средства (за наличный расчет). Предприятие компенсировало ему затраты, перечислив указанную сумму с текущего счета на личную банковскую карточку. Есть ли в данном случае нарушение кассовой дисциплины, то есть превышение предельной суммы расчетов наличными?
Кадровий аутсорсинг

На будь-якому підприємстві незалежно від напрямку діяльності ведення кадрового обліку є трудомістким процесом. Необхідно постійно відслідковувати зміни в трудовому законодавстві та враховувати нововведення при веденні діловодства в частині особистих справ штатного персоналу установи, фірми, організації, компанії тощо
Акт выполненных работ по форме КБ2 и КБ3

Сделаем акт выполненных работ по форме КБ2 и КБ3. Это первичный документ подписывается между Подрядчиком, выполнившим любую часть работ за текущий месяц и Заказчиком
Подготовка сметной документации для участия в тендере

Занимаемся разработкой сметной документации для участия в тендере. Выполняется по объемам работ и с учетом требований изложенных в документации конкурсных торгов
В данном случае речь идет о так называемом «кредитовом» подотчете, который весьма распространен на практике. Это ситуации, когда предприятию необходимо что-то срочно приобрести (товары, материалы, запчасти и т.п.) или оплатить работы, услуги, а в кассе денег нет. При согласии работника приобрести какие-то товарно-материальные ценности или оплатить работы либо услуги за свой счет (с последующей компенсацией), ситуация вполне укладывается в формат договора поручения (ст.1000 ГКУ(1)), в рамках которого предприятие выступает доверителем, а работник — поверенным. В соответствии с частью второй ст.1007 ГКУ доверитель обязан возместить поверенному расходы, связанные с выполнением поручения.
Однако по договору поручения поверенный действует от имени доверителя, и это означает, что документы на приобретение товара будут оформлены на предприятие-доверителя. Таким образом, имеет значение форма расчетов при покупке товара, а не способ возмещения работнику (поверенному) израсходованных им собственных средств. Такого же мнения придерживается и НБУ в письме от 30.01.2014 г. № 27-011/3958(2).
Поэтому, несмотря на то, что предприятие компенсировало работнику израсходованные им собственные денежные средства путем перечисления денег на его карточный счет в банке, имеет место нарушение требований п.1 Постановления № 210(3). Согласно этому пункту предельная сумма расчетов наличными между субъектами предпринимательства в течение одного дня составляет 10000 грн. (в п.2.3 Положения № 637(4) уточняется, что расчет может осуществляться по одному или нескольким платежным документам, а количество субъектов предпринимательства, с которыми проводятся расчеты, в течение дня не ограничивается).
Таким образом, в рассматриваемой ситуации налицо нарушение кассовой дисциплины — превышение предельной суммы наличного платежа. При этом должностным лицам предприятия (директору и главному бухгалтеру) грозит серьезный административный штраф на основании ст.16315 КоАП(5): за первое нарушение в году —от 1700 до 3400 грн., за второе — от 8500 до 17000 грн.
Array
Похожие записи

Расходы на электронные ключи
10.10.2016

Можно ли рассматривать данную уплату как авансовый взнос по налогу на прибыль, начисленному на сумму дивидендов, предназначенных для выплаты?
21.01.2004

Государственное учреждение предоставляет платные услуги, средства от предоставления которых являются специальными средствами Государственного бюджета. Включаются ли в налоговый кредит суммы НДС по расходам, которые были понесены учреждением согласно утвержденной смете, в частности, на приобретение оборудования, текущий ремонт, бензин и др.?
30.10.2000