КОМПЕНСАЦИЯ ЗА ОТПУСК ПРИ УВОЛЬНЕНИИ
Продолжительность ежегодного отпуска на предприятии составляет 24 календарных дня. Работник был принят на работу 15 апреля, а уволен 10 мая. За этот период его заработок составил 3000 грн. Как рассчитывается сумма компенсации за отпуск этому работнику в связи с увольнением?
Кадровий аутсорсинг

На будь-якому підприємстві незалежно від напрямку діяльності ведення кадрового обліку є трудомістким процесом. Необхідно постійно відслідковувати зміни в трудовому законодавстві та враховувати нововведення при веденні діловодства в частині особистих справ штатного персоналу установи, фірми, організації, компанії тощо
Акт выполненных работ по форме КБ2 и КБ3

Сделаем акт выполненных работ по форме КБ2 и КБ3. Это первичный документ подписывается между Подрядчиком, выполнившим любую часть работ за текущий месяц и Заказчиком
Подготовка сметной документации для участия в тендере

Занимаемся разработкой сметной документации для участия в тендере. Выполняется по объемам работ и с учетом требований изложенных в документации конкурсных торгов
Array
Похожие записи

НДС: ИМПОРТ ПО ДОГОВОРАМ ФИНАНСОВОГО ЛИЗИНГА
12.08.2013

НДФЛ и ЕСВ: списание возвратной финпомощи
29.05.2017

Относятся ли на валовые расходы затраты на командировку, если цель командировки не достигнута (договор на поставку не заключен)?
13.03.2000